Equipamentos de TI como Estratégia de Retenção de Talentos no Home Office
A retenção de talentos é uma das maiores preocupações dos times de Recursos Humanos, especialmente em empresas que operam em modelos híbridos ou 100% remotos. Um dos fatores mais negligenciados — mas altamente estratégicos — é a infraestrutura de tecnologia fornecida aos colaboradores.
Oferecer equipamentos de TI de qualidade, com suporte e pronta entrega, impacta diretamente na produtividade, na experiência do colaborador e, consequentemente, na sua decisão de permanecer na empresa.
1. Home office bem estruturado: muito além da cadeira ergonômica
Colaboradores com boa infraestrutura entregam mais e permanecem por mais tempo. | Imagem: Shutterstock |
Investir apenas no bem-estar físico do colaborador já não é suficiente. Em um cenário digital, a qualidade do notebook, da conexão e dos acessórios influencia na rotina diária e no desempenho individual e coletivo.
Colaboradores que enfrentam travamentos, lentidão ou falhas técnicas constantes tendem a:
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Produzir menos
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Se desengajar mais rapidamente
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Buscar oportunidades com melhores condições de trabalho
Por isso, a infraestrutura de TI se torna um diferencial competitivo.
2. Como os equipamentos influenciam na retenção de talentos
Outro desafio enfrentado pelas empresas que compram hardware é a obsolescência. A tecnologia avança r
Produtividade imediata desde o primeiro dia
Um kit de onboarding com notebook configurado, mouse, teclado e headset pronto para uso faz o novo colaborador se sentir valorizado e produtivo desde o início.
Sensação de cuidado e valorização
Colaboradores percebem que a empresa investe em sua estrutura de trabalho — mesmo a distância. Isso reforça o vínculo emocional e a satisfação no dia a dia.
Menos atrito com o time de TI
A locação de equipamentos de TI com suporte incluso evita que o colaborador precise lidar com problemas técnicos recorrentes ou esperas longas por trocas e consertos.
Redução no turnover e aumento do engajamento
Uma estrutura adequada ajuda a reduzir pedidos de desligamento causados por frustração com a infraestrutura ou com a falta de suporte técnico.
3. Locação de TI: uma aliada do RH estratégico
O modelo de locação de notebooks e periféricos é ideal para empresas que desejam oferecer qualidade com eficiência e controle:
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Entrega rápida para qualquer lugar do Brasil
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Kit onboarding personalizado
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Gestão de ativos centralizada
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Troca rápida e suporte remoto incluso
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Economia com previsibilidade de custos
Tudo isso com acompanhamento próximo e relatórios de uso — facilitando o dia a dia do time de RH e Facilities.
4. A Plugify ajuda sua empresa a reter talentos desde o primeiro clique
Na Plugify, entendemos que a experiência do colaborador começa no primeiro login. Por isso, oferecemos soluções completas de outsourcing de TI para home office, com:
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Notebooks atualizados e prontos para uso
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Suporte técnico dedicado e troca em até 24h
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Montagem de kits personalizados de acordo com a sua cultura e identidade
Com isso, o RH entrega tecnologia, cuidado e agilidade com uma solução única — enquanto foca no que realmente importa: as pessoas.
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